Entreprise
Située au cœur des vignobles de la vallée du Rhône en Ardèche, Trigano VDL conçoit, fabrique, commercialise et assure le service après-vente de caravanes (Caravelair, Sterckeman, Rubis) et de camping-cars (Chausson, Challenger).
Avec plus de 13 000 véhicules vendus par an, employant 900 personnes, Trigano VDL est la plus importante unité de production en Europe.
Description de l'offre
Nous recrutons actuellement, un Assistant webmarketing H.F. en alternance au sein du service Marketing pour la rentrée 2026.
Vos missions seront les suivantes :
Missions principales ONLINE :
- Créer et développer un projet digital créatif pour augmenter et fidéliser la communauté sur les réseaux sociaux (projet fil rouge)
- Participer à la refonte des sites web de marques camping-car & caravane
- Contribuer à la création de contenu pour les sites web (6 sites)
- Mettre en place des campagnes de Marketing Automation pour améliorer le ciblage de nos newsletters
- Analyser les statistiques web
- Créer des bannières digitales
- Réaliser des posts pour nos réseaux sociaux (Facebook & Instagram)
- Mettre en place des jeux concours
- Animer la communauté clients (#myChausson – #MySterckeman)
- Réaliser des mini-vidéos pour réseaux sociaux
- Rechercher des partenariats (Cross Marketing)
- Assurer une veille marché et concurrence
- Aider à concevoir et mettre en œuvre les campagnes de communication digitale pour la promotion de projets, actions et évènements
Missions principales OFFLINE :
- Suivre les PLV des salons internationaux (lien entre l’agence et les agents)
- Assister/gérer les packs PLV concessionnaires
- Suivre les articles de presse internationale
- Relire et aider à finaliser les catalogues
Liste non exhaustive.
Profil recherché
Vous préparez un Master en Marketing.
Vous maîtrisez l’anglais, la rédaction de contenus en ligne et les outils bureautiques, ainsi que les logiciels de traitement d’image. Rigoureux(se), curieux(se) et autonome, vous savez gérer plusieurs projets en parallèle tout en travaillant efficacement en équipe. Votre créativité et votre sens artistique enrichissent vos productions. Vous possédez également de bonnes connaissances en gestion des réseaux sociaux, en webmarketing et en gestion de contenus via WordPress, ainsi qu’en marketing opérationnel.
Merci de bien vouloir joindre à votre candidature le rythme de votre alternance.
Contrat / Rémunération :
- Contrat d’apprentissage ou de professionnalisation
- 35h hebdomadaire
- Rémunération selon dispositions légales
- Date d’entrée souhaitée : septembre 2026
Avantages :
- Restaurant d’entreprise pris en charge à hauteur de 50%.
- 13ᵉ mois après un an d’ancienneté.
- Primes d’intéressement et de participation selon les règles d’ancienneté.
- Séances de sophrologie et d’ostéopathie.
- Comité d’entreprise.
- Semaine sur 4 jours
Etapes de recrutement :
- Préqualification téléphonique
- Entretien RH avec le responsable du service
- Réponse positive ou négative
